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            食堂承包企業遇問題時的做法

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            樓主
            發表于 2021-11-20 11:24:42 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
            食堂承包企業陷于困境時,要做到以下“五要”:

            一、要堅定信心。問題是信心的試金石,克服困難不光取決于具備的物質條件,還取決于征服問題的信心與決心。管理者一定要把自己的信心傳遞到飯堂承包企業中,形成企業的信心與決心。

            二、要維持淡定。十分時期,擾亂人們心態的是各種外在信息,它會使人損失理,手足無措,進入烏合之眾的狀態,隨之形成的恐懼、焦慮、急躁、過度的緊張等都是熵增。在天災人禍面前,盡人事、聽天命也并不是一種無奈的挑選。

            三、要維持活力。一個是,要維持思想上的活力,即:要有腦子、要用腦子、要動腦子。特殊時期限制了行動上的自由,但不可以限制思想的活力。要多讀點書,多思考一些問題。另外,要維持行動上的活力。

            四、要維持隊形。關鍵時期,人心不可以散,隊形不可以亂。不可以由于人員不在現場,而放縱管理??梢赃\用便捷的通信工具,實施各種形式,維持優良的探討。雖然人不相見,但心在一起。

            五、要維持領導力。食堂承包企業是否能走出困境,征服問題,關鍵取決于飯堂承包企業領袖的領導力。食堂承包企業的領導身先士卒和率先垂范,對飯堂承包企業的士氣與人員能力的發揮至關重要。


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            沙發
            發表于 2021-11-21 17:43:00 | 只看該作者
            原來是這樣解決的
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             樓主| 發表于 2021-11-23 08:56:42 | 只看該作者
            謝謝關注
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            地板
            發表于 2021-11-23 09:27:12 | 只看該作者
            學習學習!
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